Coinbase推行员工驱动型创新机制,构建内部创业生态

Coinbase正式开启其内部创新孵化项目“Next Bets”,旨在通过员工自主提案、快速验证与资源支持的闭环流程,推动具有潜力的技术构想转化为真实业务形态。

年度双轮征集制,小团队聚焦高增长赛道

据Odaily披露,该计划实行每年两次提案征集机制,每轮由2至3名成员组成敏捷团队,专注于具备突破性前景的细分领域进行探索与开发。

首席执行官布莱恩·阿姆斯特朗指出,此举核心目标是留住关键人才与优质创意,避免因缺乏支持而被外部机会吸引。他同时表示,该模式借鉴了科技行业长期验证有效的内部创新实践。

Base链成功案例彰显计划成效

作为该机制的重要成果之一,基于以太坊的第二层扩展网络Base已实现从内部孵化到公开部署的完整跃迁,成为项目落地的典范。

Coinbase透露,近期将对外发布该项目后续进展及未来规划详情。