币圈界报道：

RLUSD拓展至企业薪酬支付场景，构建链上薪资新范式

锚定美元的稳定币RLUSD正突破传统交易用途，深入企业财务体系中最关键的环节——薪酬发放。最新部署的集成方案使企业可借助Ripple支付网络以法定货币发放工资，并由Zebec系统即时完成链上转换，将所得款项自动结算为RLUSD，彻底规避汇率波动带来的不确定性。

实时链上薪酬流转机制实现无缝衔接

该流程采用高度优化的设计逻辑：企业在Ripple网络中发起工资支付指令后，Zebec立即在区块链层面执行资金转换，将法币金额瞬时映射为等值的RLUSD。这一近乎实时、具备编程能力的支付模式，有效解决了过去加密货币薪酬因价格剧烈波动而难以被主流雇主接受的核心难题。

Zebec所专注的实时薪酬流技术，与Ripple倡导的可编程支付理念形成战略协同。自其初始协议发布以来，已整合多个跨链协议，逐步构建起涵盖支付、薪酬及零售服务的Web3基础设施生态。其核心产品WageLink通过与多方合作，实现了低门槛跨境转账与稳定币薪酬发放，显著降低企业运营成本。

作为专为企业设计的美元稳定币，RLUSD以合规性、可信度和实际可用性为开发基石，依托Ripple在数字资产与传统金融交汇领域的长期积累。这种强调监管适配性的策略，成为企业放弃早期高风险加密薪酬方案、转向稳健解决方案的关键动因。

Ripple生态持续深化企业级支付布局

Zebec的接入是Ripple推进RLUSD嵌入企业金融底层架构的重要一步。旗下子公司GTreasury推出的财务管理平台，致力于打通传统会计系统与数字资产清算之间的壁垒，支持企业统一管理法币账户、稳定币余额及链上流动性，打造一体化现金管理框架。

据行业研究显示，2025年全球稳定币支付规模已达33万亿美元，同比激增72%，但其中薪酬支付与国际汇款类应用仍占比较小。这一结构性缺口正是本次技术整合所瞄准的战略机遇点。

Ripple支付网络现已覆盖超过90个全球支付市场，日均外汇覆盖率超90%，年度处理量逾700亿美元。随着网络覆盖范围扩大与企业对链上薪酬接受度提升，实时稳定币薪资结算有望从边缘应用场景演变为跨国企业常规支付方式。