币圈界报道：

美国家庭经济调查揭示人工智能职场渗透新高

美联储理事会发布的《2025年美国家庭经济福祉报告》显示，当前约有25%的美国在职人员在日常工作中运用人工智能技术，反映出其在组织运营中的深度融入。

生成式人工智能广泛应用于任务执行，效率提升显著

根据最新数据，近四分之一的雇员在过去一个月内使用过生成式人工智能完成工作内容。其中逾八成用户反馈该技术有效缩短了任务处理周期。人口普查局统计表明，截至2025年底，全国已有18%的企业部署人工智能系统，大型机构采纳率更高，超七成劳动力受雇于已引入相关技术的公司。

行业差异显现：金融与制造领域应用分化明显

在金融服务及专业咨询领域，生成式AI使用率接近三成，超过六成从业者表示常态化使用。相较之下，医疗健康与传统制造业推进较缓，但后者在2025年内实现58%的应用增长率，展现出强劲追赶态势。

就业结构重塑：白领受压，蓝领迎来新机遇

自2022年ChatGPT发布以来，半数以上劳动年龄人口曾接触过生成式人工智能。纽约联邦储备银行研究指出，尽管部分职业招聘节奏放缓，但尚无确凿证据证明系由AI直接引发。值得注意的是，人工智能基础设施建设相关的蓝领岗位需求急剧上升，企业普遍反映招募困难，单个技术人员培训成本可达数万美元。

再培训投资回报可观，路径选择影响收入水平

对160万例职业培训案例的追踪分析显示，接受金融与保险领域专项再培训者，其季度收入平均比仅获求职支持者高出约1470美元。研究评估认为，25%至40%的职业具备向人工智能驱动模式转型的潜力，但专攻高密度AI岗位的受训者，其收入水平反而较通用型培训者低29%。

美联储理事克里斯托弗·沃勒披露，所有联邦机构员工均可通过审批通道接入内部人工智能平台，用于文档撰写、信息整合与数据分析。他强调，该技术旨在减轻重复性负担，释放人力专注更复杂的决策任务。